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Definire e valutare la competence professionale con il supporto dell’innovazione digitale
Mappare, monitorare e potenziare le competence professionali e dei team multi-professionali
Scarica il programmaStoricamente identificata come “sapere, saper essere e saper fare”, la competence professionale oggi si articola in numerose dimensioni caratterizzate dalla triade conoscenze, skills e attitudini.
La definizione della competence del singolo professionista diventa componente essenziale per tracciare la competence del gruppo multiprofessionale all’interno di ciascun specifico setting assistenziale sanitario, per orientare il singolo e il gruppo al miglioramento continuo.
La competence professionale rappresenta il fulcro della qualità e sicurezza nelle organizzazioni sanitarie, poiché integra conoscenze, abilità e comportamenti orientati alla performance. Tuttavia, la sua definizione e valutazione richiedono approcci strutturati e strumenti innovativi. In un contesto in rapida evoluzione, caratterizzato da complessità cliniche e organizzative, è indispensabile adottare metodologie che consentano di mappare i profili professionali, identificare gap formativi e progettare percorsi di sviluppo mirati. L’intelligenza artificiale (IA) offre opportunità straordinarie in questo ambito: algoritmi predittivi e sistemi di analisi avanzata permettono di elaborare grandi quantità di dati, individuare pattern di competenza e personalizzare interventi formativi. L’integrazione della IA nei processi di valutazione consente non solo di rendere più oggettiva la misurazione delle competenze, ma anche di anticipare bisogni futuri, favorendo una crescita continua e sostenibile. Il corso - integrato nel Career Development Core Curriculum - ha l’obiettivo di trasferire strumenti teorici e pratici per definire, costruire e monitorare la competence professionale, sfruttando le potenzialità delle tecnologie intelligenti per migliorare la qualità dei servizi e la performance organizzativa.
16-17
dicembre 2026
09.00-13.30
14.30-18.00
24 Crediti ECM
PER TUTTE LE PROFESSIONI
€700 esente iva
inclusivo di €2,00 per bolli
Sede: Royal Hotel Carlton, Via Montebello, 8 - Bologna
Cosa imparerai
DESTINATARI
Professionisti coinvolti nello sviluppo delle risorse umane, con particolare riferimento alla valutazione della competence professionale e all’integrazione degli strumenti di clinical governance per il miglioramento continuo della qualità dell’assistenza.OBIETTIVI
- Conoscere le determinanti della competence professionale e il suo impatto sulla qualità dell'assistenza sanitaria
- Analizzare modelli e metodologie per la definizione e valutazione delle competence in ambito sanitario
- Applicare strumenti digitali e di IA per mappare, monitorare e sviluppare competenze professionali
- Progettare percorsi formativi personalizzati basati su dati e analisi predittive
- Valutare l’impatto delle competenze sulla qualità, sicurezza e sostenibilità dei servizi sanitari
Come lavorerai
- Serie di relazioni su tema preordinato
- Dimostrazioni tecniche senza esecuzione diretta da parte dei partecipanti
- Lavoro a piccoli gruppi su problemi e casi clinici con produzione di rapporto finale da discutere con esperto
- Esecuzione diretta da parte di tutti i partecipanti di attività pratiche o tecniche
- Produzione/elaborazione di un documento
Formazione e sviluppo professionale
Team work e team training in sanità
9-10 marzo 2026
Formazione e sviluppo professionale
Formazione continua in sanità: dalla progettazione al miglioramento della pratica professionale
16-17 marzo 2026
Formazione e sviluppo professionale
Change management e valorizzazione dei professionisti sanitari
20-21 aprile 2026
Faculty
I nostri docenti
Il team di esperti che ti guiderà durante questo percorso formativo unisce l’eccellenza accademica a una solida esperienza sul campo, per garantirti un apprendimento concreto e aggiornato sugli standard internazionali.
Cosa otterrai dal corso?
CREDITI ECM
I crediti GIMBE sono accreditati per tutte le professioni sanitarie nel sistema di Educazione Continua in Medicina. L'acquisizione dei crediti formativi è subordinata alla presenza per l'intera durata del corso (RES o FAD), al superamento delle prove di apprendimento e alla compilazione del questionario di qualità percepita.
ATTESTATO DI FREQUENZA
Al termine del corso viene rilasciato un attestato di partecipazione con l'indicazione degli orari di effettiva presenza in aula.
Vuoi maggiori informazioni?
Il nostro team è a tua disposizione per supporto e suggerimenti sul percorso formativo che più si adatta alle tue esigenze.
Contatta la nostra segreteria didattica per una consulenza personalizzata.
I numeri di GIMBE Education
17.000
Professionisti sanitari formati
1.143
Corsi realizzati
50
Anni di esperienza nella formazione sanitaria
17.000
Aziende sanitarie pubbliche e 390 private coinvolte
8.350
Docenti qualificati
6
Aree didattiche, 85 curricula formativi
Qualità certificata
La solidità della nostra storia formativa raccontata attraverso i dati di crescita e l’esperienza diretta di chi ha già scelto di investire nelle proprie competenze con noi.
Faq
Posso prenotare un posto?
Come posso confermare la prenotazione?
Ci sono sconti e agevolazioni sulle quote di iscrizione?
Posso partecipare ai corsi di FAD sincrona in modalità asincrona?
Cos’è un promocode?
Posso effettuare l’iscrizione a un corso per un’altra persona?
Cosa include la quota di partecipazione?
La quota di partecipazione include l’IVA?
Al termine del corso viene rilasciato un attestato?
Dove dormire?
Dove mangiare?
Riceverò una fattura a seguito del pagamento diretto della quota di iscrizione al corso?